都江堰叉车培训中心

培训中心是专业从事叉车培训叉车证考试等工程机械驾驶操作人员技能培训、证件考核的机构。
本中心坚持“服务客户、从严管理、优质教学、诚信做事”的办学原则;采取“为人民造福、为政府分忧、为社会服务”的办学理念。以积极、灵活、有效的教学方法，构建教学的教学体系，针对不同的专业，确立相应的教学计划和培训目标。 在职业培训过程中，始终坚持“以安全操作”为核心;以“理论实践相结合”为主导，加大实践教学的比例，提高学员的实际动手能力。

培训中心以准军事化管理的方法使学员具有遵守纪律，服从管理的良好品质;拥有不畏艰难、勇往直前、吃苦耐劳的坚强意志，使学员成为“理论精、技术强、敢拼搏”的精英型实用人才。 培训中心把毕业生的就业率和就业质量作为检验办学水准的重要标准，以“内抓教学质量、外拓就业市场”为教学方略。 本中心常年招生，随到随学，提供免费住宿。毕业颁发“特种行业操作证”和“职业资格等级证”。


关于叉车维修，你得知道这个!
国内叉车行业的快速发展相应会带动叉车维修行业的兴起，但目前由于管理体制、市场机制及维修从业者职业素养等诸多因素，国内维修行业在得到快速发展的同时，也存在一些问题，主要表现在:
1、叉车维修行业服务意识淡薄，不能有效满足多样化的服务需求
从国内目前叉车维修行业整体发展来看，许多叉车维修企业仍在基本层面上挣扎，将行业定位于生产型行业而非服务型行业，故而缺乏为顾客提供精心服务的意识，对顾客多样化和专业化的服务需求视而不见。
2、部分叉车维修企业经营行为不规范，导致行业整体信誉度较低
叉车维修行业从业主体的多样化、复杂性，职业素养的参差不齐，再加上市场准入把关不严，行业监管执法不到位，部分叉车维修企业出现不规范的经营行为。
3、行业竞争日益激烈，竞争层次和手段有待提升
巨大的叉车维修市场潜力吸引了越来越多的竞争者，行业竞争也随之日益激烈。国内有相当数量维修企业，管理方式落后，竞争层次低，局限于价格、售后服务等初级手段，缺乏品牌意识，认识不到优质服务对于维护长久的客户关系、提升客户满意度的重要性。
我们在寻求叉车维修服务企业时不免眼花缭乱，而基于上述分析，优质的服务品牌是最理想的选择。企业亦认识到这一点，为顾客提供优质服务，增强竞争实力，打造优秀服务品牌已成共识。

1、学费在同行业中最低
2、实习机型多（大、中、小俱全），毕业时都能操作；
3、上机时间充足，每天7-8小时开机授课，每车3-5人，每人一小时，相互切磋交流有利于学习；
4、就业保障：我校所隶属的斗山集团是重庆斗山挖掘机、湖北斗山挖掘机、新疆斗山挖掘机、成都斗山挖掘机、斗山装载机总代理，集团年销售量上千台，集团拥有大量的客户资源及就业机会，是其他培训机构无法比拟的。（其他学校是学员一毕业，学校就撒手不管了，新学员操作不熟，自己找工作老板又不要，有的老板会要，但需要向老板交钱，如果长时间找不到工作，技术得不到锻炼就白学了）
5、办理全国通用操作证：
6、不合格免费再学，合格为止。
7、有大型维修车间供学员学习维修。